把公司当成自己的公司来经营的员工，才是最优秀的员工。 很多人常常问我：“丹斯里，什么样的员工才是最好的员工？” 我说，其实好员工很多，如聪明、有能力、学历高、表现好，这些都没错。但真正对老板、对公司“有用”的员工，真正让老板放心、愿意托付重任的员工，是能够把公司当成自己的公司来经营，把老板当家人、当长辈来尊重的那一类员工。 什么叫把公司当成自己的公司？就是公司的钱，你会当成是自己的钱；公司的资源，你会当成是自己的资源；公司的每一件事，你都觉得和自己息息相关，不会说：“这是老板的事，不关我。” 这样的人，就是每一个老板梦寐以求的员工。 其实我以前打工的十多年，就是这样的员工。我从来不跟老板计较，不会说：“这些是老板的工，那些是上司的工。我负责就这些工作而已。” 我看每一件事，都用老板的角度去想： 老板为什么请我？ 老板最需要怎样的人？ 如果我是老板，我最喜欢怎样的员工？ 我希望被怎样对待？ 于是，我就把自己变成那一种员工。 要成为老板最欣赏的员工，其实不复杂，有两个关键： 第一，不计较。人若计较，你就给自己设下界线：这个我做，那个我不做；这个属于我，那个不关我。当你把界线划得那么清楚，你永远只能是“员工”，不会成为老板眼中的“左手右手”。一个把自己限制起来的人，是不可能把公司当成自己的公司的。 第二，保持学习的心态。当你把自己当成老板来思考，你的眼界和格局自然不一样。你会主动承担、主动负责、主动解决问题，因为你知道：这是自己的事业。久而久之，你会发现，你不只是“做工”，你是在训练自己——训练思维、训练判断、训练领导力。这就是为什么，真正把公司当成自己的公司来经营的人，最后往往也能成为老板。 活到老，学到老。每一天都在学习。 #丹斯里拿督斯里拿督巴杜卡黄荣盛准将军博士教授局绅 #世界独一无二全能成功学之父 #丹斯里黄荣盛 #美国哈佛大学学者 #英国剑桥大学学者 Tan Sri Fng Ah Seng 更多视频／文章……
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