无法解决危机将难以成为职场、商场或组织稳定领导者。 每一天，我们都面临着无数不确定的危机，它们如影随形，自动临门。在攀登职场高峰的过程中，我们会面对越来越高的危机，无法逃避，也躲不掉。解决危机成为必然，需要我们想尽办法，绞尽脑汁，即便在看似无解的情况下，也必须持续寻找解决之道。这就要求我们从多方面的角度去审视问题。 身为企业领导者，我每天都要面对各种危机，无论大小。在职场中，领导者如果无法承受压力，最终选择辞职；老板若不能抗压，可能选择关门大吉；社团领导如果无法妥善解决危机，领导者可能选择主动辞职。这正是危机带给领导者的考验。 尽管我们不希望危机的到来，但一旦面对，我们要学会热爱危机，将其视为挑战和机遇。成为一艘战不沉的战舰，需要领导者具备解决危机的能力和决心，以确保组织的稳定与持续发展。在危机中寻找机会，不断改进，是领导者稳定组织的关键之道。 #丹斯里黄荣盛 Tan Sri Fng Ah Seng 更多视频／文章……
分享： |
本站部份资源来自网络分享并注明出处，若有侵权或不良资源请联系删除。|联系我们|手机版|打工族生活理财
GMT+8, 2024-11-27 09:32 , Processed in 0.020113 second(s), 21 queries .
Powered by Discuz! X3.5
© 2001-2023 Discuz! Team.
